
来自Henan的Pangdonglai的Xuchang“一直在互联网用户流行的城市,并被称为“在没有低季节的6A级的风景如画的地方。 “重点关注几首热门歌曲,记者最近与Donglai内部团体总裁Yu Donglai进行了交流面(Face -Face)交流。
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“专注于'人'是我们成功的关键。”
问:一旦您说Pang Donglai无法遵守他的搜索,他就可以选择关闭Pang Donglai。这曲目是什么意思?
答:当我年轻的时候,我做了很多工作,损失了很多钱。 1995年,我开始找到做生意的方法。过去,当我在业务上赚钱时,我只是想支付欠他人的钱。如果您以后有能力,那么您只想为Reihun和Jiaoyuru等社会服务。如何特别做?如果我开设一家超市并使人们购买可以使您感到安全的产品,所以我也是一个有活动的人。
问:H员工和高福利模型的IGH工资违反了业务逻辑?
答:我不相信。 1999年,我赢得了1700万元人民币,并决定在年底给员工50%。您对员工很友好,您的员工在客户方面很好,您的客户在您的社会中表现良好。这形成了崇高的周期,公司发展到善良和善良。
“人”的重要性是我们成功的关键。我是许多企业家的好朋友,通常分享一些商业经验。他们的一些公司可能不成熟,我的个性有些令人不安,因此我将帮助调整它。仅仅尊重员工和获得设备的持续时间更长。
问:该业务模型是否有助于参考和复制?
答:可以从Pangdonglai商业模式中学到一些东西,但这并不容易且完全不必要。每个公司都有不同的环境,文化和设备。我们的模型逐渐基于On对员工,客户和社会的理解。如果其他公司只是复制一些肤浅的做法,例如高薪和高收益,就很难成功,而没有真正的理解。
问:您如何看待互联网上的一些问题?哪些问题导致了一家公司发展的恶意谣言?
答:近年来,越来越多的人关注,更多的赞美和抄写员,这是正常的。网络流量是“双刃剑”。越来越多的人可以关注Pangdonglai,并使了解我们的理念,服务和商业产品成为可能。但是,如果他追求太多的交通,而忽略了商业行动的本质,他将汽车放在马面前。 Pang Donglai吸引Hoy注意的原因不是因为交通有意追求,而是因为他总是留下来,精心努力为客户服务并获得了良好的产品质量。
一些问题很有意义,o我会立即修复它们。有些问题是恶意的,由于单方面攻击,可能会完全消除公司发展。这不能忽略,必须采取措施来保护合法的权利和利益。我们希望改善和完善相关法规,以及时维持谣言。
“我们不想牺牲客户的质量和经验。”
问:一些公司在供应商的报告下,您通过增加利润并将这种模式作为零售行业的规则如何看待?
答:这是近视,并不能促进整个行业的健康发展。许多公司都是“重复”的竞争和价格战,Chow非常困难。最后,他们无法赚钱,甚至在死亡之前“重复”。产品的总利润率不太低。我们不尊重产品。
如果要求他们提出建议,公司必须在质量控制方面努力。如果产品不好,改变它。消除不太好的产品并将可靠的产品放在架子上。如果员工没有能力,他们需要增加培训和工资。
问:Pang Donglai的什么商业决定关闭了一些有利可图的商店?
答:我们关闭一些仍然有利可图的商店的原因是因为我们更加关注业务质量。已不断开发和更新100万多个操作手册,涵盖了各种业务,部门和职位格式。
使用手册,必须实现一切。一些商店正在获利,但是业务模型,客户体验等可能存在问题。我们不想牺牲客户的质量和经验。
问:Pang Donglai尚未离开Henan。为什么这是?我们应该如何选择加深我们的领域并转向更广阔的市场?
答:在搜索变得更大,更强壮的搜索之间时间,我们认为基地经过了很长时间的完善和完善。只有实现最大的商业哲学,产品质量,服务水平等。公司才能长期发展。在这里,我们开始寻找是否应该很好地管理现有商店,不断优化管理和服务,以及如果条件成熟时,您在正确的位置开设了新商店。我们没有为盲目扩张而战,而是寻求稳定和可持续的发展。
Pang Donglai无意成为国家连锁品牌或巨大的超级市场。我们的质量发展价值,而不是数量。我们希望Pangdonglai可以成为模型或cat鱼,激活整个行业的服务更新,从而使更多的公司实现高质量的发展。
问:有人说Pang Donglai通过完整性创造了竞争优势。这是真的?
答:业务不仅是要寻找利润,而且是要产生长期C前面。 Pang Donglai认为,近年来将建立“诚信”一词。我们严格实施“没有反向政治的返回和交流”,并建立了“投诉的500元” .masu。
观察完整性不仅是一种道德选择,而且是商业智慧。我们花了很多精力建造一个中央厨房来生产豆类和其他食物。利润很差,但我们仍然坚持要满足人们的需求。庞德莱(Pang Donglai)在难度上选择了正确的道路:信任的交换诚信,信心赢得市场。这些天,我们证明了我们是对的。
问:Pangdonglai的第一行员工不需要在任何级别上通知他们即可立即响应客户需求。员工授权和业务管理如何统一?
答:我们信任我们的员工,并给他们充分的信心。我们认为,我们的员工处于最前沿,并且更好地了解客户的需求。允许to使服务更加高效和富有同情心。同时,我们将通过完美的培训和企业文化的建设来帮助员工了解责任和使命。员工的授权和业务管理通过公平的系统,完全的信心和典型的笑声统一。目的是让员工感到家并为客户提供更好的服务。
“您不希望其他人这样做,或者这个国家会这样做,但您会自己做。”
问:有些人认为目前消费已降级。您如何看待这一观点?私人公司如何在国内需求不可或缺的情况下确定自己的发展速度?
答:中国的经济是海洋。与其他国家相比,超过14亿人的消费没有平行。有些人批评中国的经济,并说消费很慢。如果你来pangdoNglai商店,您了解迟到的地方吗?有些人不花钱。产品质量和服务的质量是否差,使用或经验是不愉快的?
如今,我国的许多地区都处于世界的最前沿。 going我们有自己的道路,我们有自己的节奏,我们不需要强烈拉伸弦乐。降低了一些方面,开发速度更合理且质量。P:公司发展不能与良好的商业环境分开。政府和公司应该有什么关系?
答:政府对公司的支持非常重要。政府在各个方面都为我们提供了大力的支持,因此我们能够更多地专注于运营。在超市的交汇处,交通警察帮助工作。如果发生在线违规,则可以得到知识产权,市场监督和其他部门的支持。
今天,商业环境不断优化MENT,为私营公司提供了良好的发展机会。每个人都创造了一个良好的商业环境。当他们削弱并彼此信任时,您将受苦。
问:企业家的新时代将如何反对当前挑战?
答:私人经济在中国极为重要,是一支不容忽视的力量。如果最好的私营公司成长,我们国家将发展更好。
1999年,我去了上海。通过上海的这个窗户,我看到了世界。当时,家乐福是我的研究的主题。许多国家和外国超市目前正在访问Xuchang。世界也可以从中国的经验中学习。
每个人都想要一个真诚而美丽的发展环境。我们不能指望其他人和国家这样做,但是我们必须自己做。作为一名企业家,能够分享该国的担忧真是太好了。在企业家的新时代演奏是促销改善社会发展。
“人气日”(2025年8月19日)
资料来源:人们每天
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